Hub Empresarial
Empresa de consultorias contables
Profesional en Administración de Empresas, Gestión Empresarial, contaduría o
carreras afines.
Experiencia mínima de 5 años en cargos administrativos o de coordinación de
procesos.
Funciones:
Apoyar la reorganización interna de la empresa, proponiendo e implementando estructuras y procesos que promuevan una gestión eficiente y sostenible.
Coordinar y supervisar las áreas administrativas, incluyendo tesorería, nómina, compras y servicios generales.
Gestionar los procesos de recursos humanos, incluyendo contratos, novedades laborales, bienestar, inducciones y seguimiento de desempeño.
Liderar la gestión documental y de calidad, asegurando el cumplimiento normativo y la mejora continua de los procesos.
Asegurar el seguimiento, evaluación y cierre de procesos internos, garantizando que los objetivos definidos se cumplan con orden y oportunidad.
Velar por el cumplimiento de la normativa laboral y la correcta aplicación de políticas internas.
Apoyar a la dirección en la implementación de cambios organizacionales, facilitando la comunicación clara y oportuna con el equipo.
Construir y mantener herramientas de gestión y control, promoviendo la eficiencia operativa y la toma de decisiones basada en datos.
Para solicitar este trabajo envía un correo electrónico con tus detalles a administracion@hubempresarial.com